Na maior parte das vezes, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode considerar o auxílio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam fiar litígios.
Antanho, a pauta significante de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias de hoje, a consequente valoração de tais mencionados direitos revelou-se vital.
As alterações constituídas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como significante fator da prática laboral de todas as partes que lidam com direitos laborais e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Incorporando dificuldade a lides que antigamente eram de simples executação, a comezinha obrigatoriedade de liquidar as verbas partindo do começo da contenda trabalhista, indiretamente, transformou a mecânica que coordena a tutela dos direitos do trabalho.
O verbo patrocinar
possui individual importância no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente relacionado à militância de carrear a ação à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento.
Porquanto expiram aceleradamente e uma vez que conectados aos víveres do obreiro, os direitos do trabalho têm urgência.
Ao urdir a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, a lei mudou os paradigmas de atuação da advocacia.
Dificultando a habilidade de apaniguar demandas, a Reforma Trabalhista transmutou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se questiona, entretanto, o aptidão técnica de adequação da advocacia à nova cena.