As remodelações constituídas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como importante elemento da atividade profissional de todas as partes que convivem com direitos trabalhistas e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Uma vez que caducam depressa e porque conectados aos víveres do trabalhador, os direitos do trabalho têm pressa.
A ordem jurídica expandiu os paradigmas de atuação da advocacia ao articular a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista, inibindo a rotina de patronear reclamatórias. Não se debate, sem embargo, a capacidade técnica de habituação da advocacia à corrente cena.
Estando profundamente associada à militância de direcionar o litígio ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, a dição patrocinar
incorpora excepcional acepção no Direito do Trabalho.
Antanho, a tema importante de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte requisitante. Agora, a racional mensuração desses mencionados direitos demonstrou-se vital.
Tendo o Jus Postulandi
, via de regra, o trabalhador não pode considerar o amparo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar lides.
Trazendo tortuosidade a contendas que no passado recente foram de elementar efetuação, a comezinha indeclinabilidade de liquidar os direitos já no ingresso da demanda trabalhista, obliquamente, imutou o plano que toca o proteção dos direitos do trabalho.