Atalhando a rotina de apadrinhar processos, a Reforma Trabalhista modificou a essência da advocacia trabalhista. Não se contesta, entretanto, a competência profissional de ambientação da advocacia à hodierna realidade.
As alterações estruturadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível título da atividade laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Antes, o título imprescindível de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte autora. No presente, a efetiva mensuração dos mesmos citados direitos mostrou-se central.
Uma vez que conectados aos víveres do obreiro e porquanto caducam rapidamente, os direitos laborais têm urgência.
Ao tecer a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico extrapolou os métodos de operação da advocacia.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar reclamações. Ordinariamente, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode utilizar a assistência das Defensorias Públicas.
A palavra patrocinar
detém inconfundível sentido no Direito Trabalhista, por ser intimamente relacionada ao ativismo de carrear a demanda à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.
Somando ruído a litígios que antigamente revelavam ser de elementar operação, a habitual necessidade de liquidar as pretensões desde o encetamento da lide trabalhista, indiretamente, imutou a metodologia que regula a defensão dos direitos laborais.