As metamorfoses arquitetadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como substancial item da atividade laboral de todas as pessoas que atuam com direitos empregatícios e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Trazendo ruído a ações que antanho foram de incomplexa efetivação, a normal imprescindibilidade de liquidar os pedidos a partir da abertura da lide trabalhista, paralelamente, imutou a metodologia que move a salvaguarda dos direitos do trabalho.
Outrora, a pauta substancial de uma reclamação trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias correntes, a prudente aferição dos mesmos mencionados direitos revelou-se primacial.
Ao estabelecer a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico modificou os modelos de operação da advocacia.
Obstaculizando a práxis de apadrinhar reclamações, a Reforma Trabalhista alterou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se debate, todavia, a capacidade técnica de ambientação da advocacia à hodierna condição.
Na maior parte dos casos, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar litígios.
Porque caducam rápido e uma vez que vinculados à vida do operário, os direitos do trabalho têm urgência.
A expressão patrocinar
encarna peculiar significado no Direito Laboral, sendo intimamente correlacionada ao ativismo de direcionar o processo ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.