As transfigurações fixadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como inevitável assunto da praxe laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Adicionando confusão a processos que outrora revelavam ser de elementar executação, a consueta inevitabilidade de liquidar os pedidos a partir do princípio da reclamação trabalhista, indiretamente, alterou o sistema que rege a guarda dos direitos do trabalho.
Por ser profundamente interligada à militância de guiar o litígio à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a dição patrocinar
corporifica singular significação no Direito do Trabalho.
No passado recente, a tema inevitável de uma petição trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte demandante. Agora, a equilibrada avaliação daqueles referidos direitos denotou-se primordial.
Porque prescrevem aceleradamente e uma vez que relacionados ao sustento do operário, os direitos do trabalho têm urgência.
A lei alargou as sistemáticas de operação da advocacia ao planear a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista, obstando a capacidade de patronear contendas. Não se questiona, porém, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à corrente cena.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam fiar demandas. Corporificando o Jus Postulandi
, constantemente, o operário não pode considerar a tutela das Defensorias Públicas.