Como regra, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilizavam apadrinhar lides.
A expressão patrocinar
possui singular importância no Direito Laboral, estando intrinsecamente relacionada ao ativismo de guiar o litígio ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Somando confusão a ações que antes foram de elementar produzição, a corriqueira inevitabilidade de liquidar os direitos desde a origem da reclamação trabalhista, lateralmente, imutou o plano que toca a defensão dos direitos empregatícios.
As metamorfoses constituídas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal pauta da estratégia profissional de todas as partes que atuam com direitos trabalhistas e, em caráter particular, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou o âmago da advocacia trabalhista, obstaculizando a habilidade de apadroar demandas. Não se contesta, entretanto, a perícia técnica de habituação da advocacia à nova conjunção.
Anteriormente, o conhecimento cardinal de uma ação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte requerente. No momento corrente, a equilibrada estimativa de tais aludidos direitos mostrou-se capital.
Uma vez que prescrevem rapidamente e porquanto vinculados à subsistência do operário, os direitos empregatícios têm pressa.
O legislativo transmudou os modelos de exercício da advocacia ao sistematizar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.