As modificações delineadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível dado da práxis laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Sendo intimamente relacionada ao ativismo de direcionar a reclamação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
tem particular peso no Direito Laboral.
Usualmente, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar ações.
Ao fixar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a lei modificou os paradigmas de exercício da advocacia.
Uma vez que prescrevem rápido e porquanto ligados à sobrevivência do trabalhador, os direitos trabalhistas têm urgência.
A frequente exigência de liquidar os direitos já no ingresso da contenda trabalhista, aditando desorientação a causas que anteriormente eram de fácil efetivação, indiretamente, imutou a mecânica que impulsiona a defensa dos direitos trabalhistas.
Antigamente, a pauta imprescindível de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias correntes, a escrupulosa mensuração dos mesmos apontados direitos denotou-se basilar.
A Reforma Trabalhista transformou o núcleo da advocacia trabalhista, prejudicando a práxis de apadroar reclamatórias. Não se impugna, apesar disso, a habilidade técnica de aclimação da advocacia à vigente condição.