As mudanças suscitadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental peça da atividade laboral de todas as pessoas que convivem com direitos dos empregados e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam apadroar ações. Comumente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar o apoio das Defensorias Públicas.
Dificultando a praxe de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista. Não se contraria, todavia, o aptidão técnica de acomodamento da advocacia à hodierna realidade.
Ao instituir a norma que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa alargou as metodologias de prática da advocacia.
Incorporando confusão a reclamações que anteriormente foram de fácil operação, a sabida obrigatoriedade de liquidar os pedidos já no início da causa trabalhista, obliquamente, modificou a metodologia que rege o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Porque vinculados à mantença do operário e porquanto caducam rápido, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
No passado recente, a tema fundamental de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias correntes, a apropriada computação dos mesmos citados direitos mostrou-se essencial.
Sendo intimamente relacionada à atuação de impulsionar a contenda à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a dição patrocinar
corporifica inconfundível valia no Direito Trabalhista.