As transfigurações fixadas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como essencial quesito do repertório profissional de todas as pessoas que convivem com direitos do trabalho e, de maneira particular, dos defensores trabalhistas.
O sistema legislativo dilatou os métodos de atuação da advocacia ao gerar a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Somando dificuldade a reclamações que antes foram de incomplexa produzição, a conhecida obrigatoriedade de liquidar os pedidos a partir do começo da contenda trabalhista, obliquamente, transmutou a técnica que movimenta o amparo dos direitos dos trabalhadores.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar processos. Amiudadamente, corporificando o Jus Postulandi
, o empregado não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista imutou a base da advocacia trabalhista, obstando a atividade de fiar causas. Não se impugna, porém, a competência técnica de adaptação da advocacia à hodierna conjuntura.
Em momentos pretéritos, o dado essencial de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias correntes, a responsável quantificação daqueles apontados direitos evidenciou-se primordial.
O vocábulo patrocinar
corporifica excepcional valia no Direito Trabalhista, estando intimamente correlacionado ao ativismo de impulsionar a ação à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
Porquanto prescrevem rápido e porque associados aos víveres do empregado, os direitos dos trabalhadores têm pressa.