Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam patronear contendas. Incorporando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o contratado não pode considerar o amparo das Defensorias Públicas.
Outrora, o questão inevitável de uma reclamatória trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte súplice. No presente, a ajustada quantificação daqueles referidos direitos tornou-se fundamental.
As modificações disciplinadas pela Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável título da práxis laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos trabalhistas e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
A dicção patrocinar
tem singular significado no Direito Laboral, sendo inerentemente vinculada à atuação de carrear o litígio ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Atrapalhando a rotina de fiar causas, a Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista. Não se contraria, contudo, a perícia técnica de aclimação da advocacia à vigente cena.
Porque conectados à subsistência do contratado e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Ao produzir a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transmudou os paradigmas de atuação da advocacia.
A corrente impreteribilidade de liquidar os direitos a partir do começo da reclamatória trabalhista, somando complexidade a reclamações que em tempos pretéritos eram de distensa executação, diagonalmente, demudou a sistemática que carreia a salvaguarda dos direitos dos trabalhadores.