As transfigurações produzidas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial dado da rotina profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Antes, o componente primordial de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte reclamante. Na atualidade, a fiel mensuração de tais apontados direitos patenteou-se cardinal.
O verbo patrocinar
detém notável acepção no Direito Trabalhista, por ser profundamente relacionado ao ativismo de guiar a demanda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Porque interligados à mantença do obreiro e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
Somando sinuosidade a contendas que em momentos passados eram de descomplicada efetuação, a natural impreteribilidade de liquidar os pedidos a partir da abertura do processo trabalhista, indiretamente, transmutou a técnica que rege a defensão dos direitos trabalhistas.
Prejudicando a praxe de patronear litígios, a Reforma Trabalhista transmudou o espírito da advocacia trabalhista. Não se discute, contudo, a competência técnica de amoldamento da advocacia à hodierna realidade.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facultavam apadroar reclamatórias. Encarnando o Jus Postulandi
, habitualmente, o obreiro não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas.
Ao fundar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o legislativo remodelou as sistemáticas de atuação da advocacia.