Atrapalhando a habilidade de apadroar reclamatórias, a Reforma Trabalhista imutou a natura da advocacia trabalhista. Não se questiona, no entanto, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à nova conjunção.
As modificações planificadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável dado da capacidade laboral de todas as partes que se relacionam com direitos dos empregados e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Ao estabelecer o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa ampliou as sistemáticas de atuação da advocacia.
A aparente precisão de liquidar os direitos partindo da abertura da reclamação trabalhista, acrescentando desorientação a causas que anteriormente foram de descomplicada operação, transversalmente, transmudou a dinâmica que guia o proteção dos direitos dos trabalhadores.
Outrora, a parte indispensável de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte súplice. Na atualidade, a judiciosa computação desses mencionados direitos patenteou-se vital.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam patronear contendas. Comumente, possuindo o Jus Postulandi
, o operário não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas.
Porquanto correlacionados à sobrevivência do operário e uma vez que caducam rápido, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
O verbo patrocinar
detém peculiar significância no Direito do Trabalho, sendo inerentemente relacionado ao ativismo de direcionar a ação ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.