As transfigurações instituídas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como significante qualificação do repertório laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos laborais e, em particular, dos procuradores trabalhistas.
Detendo o Jus Postulandi
, usualmente, o contratado não consegue contar com o arrimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar contendas.
Inibindo a habilidade de apadroar processos, a Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista. Não se objeta, não obstante, a capacidade técnica de habituação da advocacia à hodierna situação.
Ao suscitar o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo distendeu os paradigmas de operação da advocacia.
Aditando dificuldade a reclamações que em tempos pretéritos aparentavam ser de tranquila realização, a usual precisão de liquidar as verbas desde a entrada da demanda trabalhista, obliquamente, transmutou a metodologia que impele a defesa dos direitos do trabalho.
Uma vez que expiram rapidamente e porque relacionados à subsistência do contratado, os direitos do trabalho têm pressa.
Estando inerentemente ligado à atuação de conduzir o litígio ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o vocábulo patrocinar
possui especial peso no Direito Trabalhista.
Antanho, o expediente significante de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a fiel computação de tais apontados direitos mostrou-se inevitável.