Porquanto conectados aos víveres do proletário e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
Ao assentar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
, a lei mudou as metodologias de desempenho da advocacia.
A Reforma Trabalhista modificou a essência da advocacia trabalhista, obstaculizando a rotina de patrocinar reclamatórias. Não se contradita, nada obstante, a perícia técnica de ambientação da advocacia à corrente conjuntura.
Antanho, a pauta crucial de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte suplicante. Hoje, a judiciosa computação dos mesmos aludidos direitos evidenciou-se substancial.
As metamorfoses arquitetadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como crucial questão da estratégia profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos do trabalho e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Por estar profundamente vinculado à atuação de guiar o litígio ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
incorpora inconfundível sentido no Direito do Trabalho.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam apadroar lides. Incorporando o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o proletário não consegue contar com a assessoria das Defensorias Públicas.
A expressa imperiosidade de liquidar as pretensões partindo da entrada da ação trabalhista, aditando dificuldade a processos que em momentos pretéritos mostravam ser de incomplexa produzição, diagonalmente, transformou a técnica que governa o amparo dos direitos trabalhistas.