Dificultando a capacidade de apaniguar litígios, a Reforma Trabalhista alterou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se impugna, contudo, a competência profissional de adequação da advocacia à nova cena.
Em momentos passados, o componente importante de uma peça trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte pretendente. Presentemente, a adequada computação daqueles aludidos direitos mostrou-se primacial.
Ao instituir a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa dilatou os métodos de desempenho da advocacia.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam fiar reclamatórias. Corporificando o Jus Postulandi
, comumente, o trabalhador não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas.
A dição patrocinar
encarna inconfundível valor no Direito do Trabalho, sendo intrinsecamente vinculada à militância de impulsionar o processo ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Porquanto ligados à subsistência do trabalhador e porque caducam depressa, os direitos laborais têm pressa.
As metamorfoses fixadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como importante título da praxe profissional de todas as partes que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Aditando ruído a ações que antanho mostravam ser de fácil efetuação, a habitual imprescindibilidade de liquidar as verbas a partir do começo da causa trabalhista, lateralmente, transmudou o plano que impele a tutela dos direitos laborais.