A Reforma Trabalhista alterou a substância da advocacia trabalhista, obstaculizando a prática de apadrinhar reclamatórias. Não se impugna, contudo, a perícia profissional de ajustamento da advocacia à hodierna situação.
As transmutações fundadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável parte da atividade profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos do trabalho e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
O vocábulo patrocinar
tem individual valor no Direito Trabalhista, estando intimamente correlacionado ao ativismo de impulsionar o processo à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.
Em momentos pretéritos, o tópico inevitável de uma ação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte suplicante. Presentemente, a curial computação daqueles citados direitos denotou-se vital.
Ao planear a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa remodelou as sistemáticas de prática da advocacia.
Porquanto conectados à vida do empregado e porque expiram rapidamente, os direitos empregatícios têm urgência.
Ordinariamente, possuindo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam patronear litígios.
A expressa indispensabilidade de liquidar as verbas já no exórdio da reclamação trabalhista, agregando tortuosidade a demandas que anteriormente foram de simples produzição, lateralmente, transmudou a estrutura que rege o defendimento dos direitos empregatícios.