Anteriormente, a tema relevante de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte requerente. No tempo atual, a sensata avaliação daqueles referidos direitos evidenciou-se inevitável.
As transfigurações projetadas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como relevante elemento da praxe laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos empregatícios e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Majoritariamente, encarnando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam patronear litígios.
Ao criar a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a lei distendeu os modelos de exercício da advocacia.
O termo patrocinar
detém especial peso no Direito Trabalhista, sendo profundamente relacionado ao ativismo de conduzir a reclamatória ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
Porquanto associados à sobrevivência do obreiro e porque expiram rápido, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Acrescendo dificuldade a causas que em tempos passados foram de descomplicada realização, a natural obrigatoriedade de liquidar as verbas a partir da entrada da demanda trabalhista, indiretamente, transformou o plano que toca o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Prejudicando a habilidade de apadroar processos, a Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista. Não se contradita, ainda assim, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à nova realidade.