Sendo intimamente correlacionada ao ativismo de guiar a causa ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
incorpora notável relevância no Direito do Trabalho.
Porque prescrevem rápido e porquanto conectados à alimentação do trabalhador, os direitos empregatícios têm emergência.
No passado recente, o dado relevante de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte solicitante. No presente, a curial computação daqueles citados direitos tornou-se crucial.
A famigerada inevitabilidade de liquidar as verbas desde a abertura do processo trabalhista, incorporando sinuosidade a litígios que antes eram de tranquila efetivação, diagonalmente, transformou o sistema que conduz a guarda dos direitos empregatícios.
As transmutações disciplinadas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como relevante matéria da prática profissional de todas as pessoas que atuam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Incorporando o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o trabalhador não consegue considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar contendas.
Obstaculizando a praxe de apadroar reclamações, a Reforma Trabalhista imutou o âmago da advocacia trabalhista. Não se contraria, apesar disso, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à hodierna conjuntura.
Ao suscitar a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o legislativo modificou as sistemáticas de operação da advocacia.