A Reforma Trabalhista demudou a alma da advocacia trabalhista, prejudicando a praxe de fiar ações. Não se discute, entretanto, a competência técnica de aclimatação da advocacia à vigente situação.
Somando ruído a causas que antes foram de distensa efetivação, a batida imperiosidade de liquidar as verbas desde a origem do processo trabalhista, diagonalmente, modificou a dinâmica que move a defesa dos direitos laborais.
As transfigurações planeadas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal quesito da habilidade profissional de todas as pessoas que convivem com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porquanto ligados ao sustento do operário, os direitos laborais têm urgência.
A lei dilatou os métodos de atuação da advocacia ao urdir a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
A palavra patrocinar
incorpora sublime relevância no Direito Laboral, por estar intrinsecamente conectada à militância de guiar a reclamação ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
Tendo o Jus Postulandi
, usualmente, o operário não pode contar com o assessoramento das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho permitir apadrinhar lides.
No passado recente, o item cardinal de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte súplice. Presentemente, a ajustada aferição de tais citados direitos manifestou-se central.