Ao disciplinar a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transformou os métodos de operação da advocacia.
Atrapalhando a estratégia de apadroar ações, a Reforma Trabalhista transmudou a natureza da advocacia trabalhista. Não se contradita, porém, a habilidade profissional de ajuste da advocacia à vigente realidade.
O termo patrocinar
possui singular significação no Direito Laboral, sendo profundamente conectado ao ativismo de impulsionar o processo à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.
As transformações urdidas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como capital ponto da diligência profissional de todas as partes que atuam com direitos dos empregados e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Anteriormente, o dado capital de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte postulante. Atualmente, a responsável quantificação daqueles mencionados direitos manifestou-se vital.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam patronear lides. Na maior parte dos casos, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.
Somando dificuldade a litígios que em tempos passados mostravam ser de descomplicada produzição, a corriqueira inevitabilidade de liquidar as verbas partindo da apresentação da contenda trabalhista, obliquamente, imutou a mecânica que direciona a defensa dos direitos dos trabalhadores.
Porque prescrevem depressa e porquanto relacionados ao sustento do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm urgência.