Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam patrocinar reclamações. Como regra, possuindo o Jus Postulandi
, o contratado não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
Em tempos pretéritos, o questão imprescindível de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandista. No instante atual, a fiel computação dos mesmos aludidos direitos sinalizou-se capital.
A Reforma Trabalhista transmudou a natura da advocacia trabalhista, dificultando a capacidade de fiar demandas. Não se questiona, entretanto, a habilidade técnica de aclimatação da advocacia à corrente realidade.
A expressa imperiosidade de liquidar os pedidos já na entrada da reclamatória trabalhista, aditando sinuosidade a litígios que outrora foram de incomplexa efetuação, obliquamente, imutou a estrutura que direciona o proteção dos direitos laborais.
As transfigurações disciplinadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível dado da práxis laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos do trabalho e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
O verbo patrocinar
incorpora excepcional significação no Direito Laboral, por ser intimamente correlacionado à militância de impulsionar a lide ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
Ao suscitar a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica expandiu os modelos de operação da advocacia.
Uma vez que prescrevem rápido e porquanto ligados ao sustento do contratado, os direitos laborais têm pressa.