Uma vez que prescrevem rapidamente e porque conectados aos víveres do obreiro, os direitos do trabalho têm pressa.
No passado recente, a peça crucial de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Hoje, a consiensiosa quantificação desses citados direitos sinalizou-se crucial.
A corrente indispensabilidade de liquidar os direitos desde a origem da reclamatória trabalhista, agregando ruído a litígios que em tempos pretéritos foram de descomplicada efetivação, paralelamente, transformou a metodologia que instrui a defensa dos direitos do trabalho.
Geralmente, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam fiar contendas.
As metamorfoses fundadas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como crucial peça da capacidade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos empregatícios e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Ao engendrar a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo alargou os paradigmas de exercício da advocacia.
A Reforma Trabalhista modificou a natureza da advocacia trabalhista, atalhando a atividade de apaniguar demandas. Não se contesta, porém, a perícia profissional de ambientação da advocacia à nova cena.
O vocábulo patrocinar
incorpora excepcional significância no Direito Trabalhista, por ser intrinsecamente ligado à militância de direcionar a causa ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.