Ao criar a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo expandiu os modelos de operação da advocacia.
No passado recente, a tema indeclinável de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte postulante. Nos dias de hoje, a justa mensuração dos mesmos aludidos direitos mostrou-se fundamental.
Porquanto correlacionados à vida do proletário e porque expiram aceleradamente, os direitos dos empregados têm urgência.
Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar contendas. Na maior parte dos casos, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue considerar a assistência das Defensorias Públicas.
Obstando a estratégia de patrocinar ações, a Reforma Trabalhista modificou o espírito da advocacia trabalhista. Não se impugna, apesar disso, a capacidade técnica de ajustamento da advocacia à vigente conjunção.
O termo patrocinar
incorpora notável significação no Direito do Trabalho, sendo profundamente associado à atuação de conduzir a reclamatória ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
As metamorfoses disciplinadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável quesito da diligência profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos do trabalho e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Aditando dificuldade a causas que antanho foram de elementar realização, a usual indeclinabilidade de liquidar as verbas desde o início do processo trabalhista, lateralmente, transmutou a dinâmica que movimenta a guarda dos direitos dos empregados.