A normal inevitabilidade de liquidar os direitos desde a origem do litígio trabalhista, adicionando sinuosidade a processos que em momentos pretéritos eram de simples executação, obliquamente, transmutou a mecânica que norteia a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista, atalhando a praxe de patronear lides. Não se contradita, nada obstante, a competência profissional de aclimatação da advocacia à vigente condição.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar reclamações. Corporificando o Jus Postulandi
, amiudadamente, o operário não consegue contar com a tutela das Defensorias Públicas.
As mutações especificadas através da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como substancial fator da praxe laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Anteriormente, o quesito substancial de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias de hoje, a metódica estimação dos mesmos referidos direitos patenteou-se basilar.
Ao urdir a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, a legislação alargou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Uma vez que caducam aceleradamente e porquanto interligados ao sustento do operário, os direitos trabalhistas têm urgência.
A palavra patrocinar
encarna peculiar significado no Direito Trabalhista, por ser profundamente conectada à militância de conduzir a contenda ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.