Dificultando a prática de fiar contendas, a Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista. Não se discute, sem embargo, o aptidão profissional de amoldamento da advocacia à vigente condição.
Antes, o assunto essencial de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandista. Agora, a sensata valoração daqueles apontados direitos tornou-se inevitável.
Ao planear a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
, o sistema legislativo transformou os paradigmas de exercício da advocacia.
Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam patronear lides. Como regra, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue se valer da ajuda das Defensorias Públicas.
Porque caducam rápido e porquanto associados à alimentação do operário, os direitos do trabalho têm urgência.
Adicionando desorientação a processos que anteriormente aparentavam ser de descomplicada operação, a consueta imprescindibilidade de liquidar as pretensões desde o começo da demanda trabalhista, lateralmente, imutou a técnica que governa o proteção dos direitos do trabalho.
Sendo inerentemente conectado à militância de impulsionar o litígio à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários, o verbo patrocinar
corporifica individual importância no Direito do Trabalho.
As transformações prescritas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como essencial elemento da capacidade profissional de todas as partes que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, de modo particular, dos procuradores trabalhistas.