A Reforma Trabalhista transformou a coração da advocacia trabalhista, atrapalhando a práxis de fiar reclamações. Não se contradita, porém, a perícia técnica de ajustamento da advocacia à corrente situação.
O vocábulo patrocinar
tem inconfundível importância no Direito do Trabalho, por ser profundamente associado à atuação de direcionar o processo à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.
Tendo o Jus Postulandi
, geralmente, o trabalhador não consegue contar com o amparo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam patronear lides.
Ao fixar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transfigurou os modelos de atuação da advocacia.
A conhecida inevitabilidade de liquidar os pedidos desde o princípio da ação trabalhista, incorporando tortuosidade a causas que em tempos pretéritos eram de descomplicada operação, obliquamente, transmudou a metodologia que rege a defensão dos direitos laborais.
Outrora, o tópico indispensável de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reivindicante. No instante presente, a conciente aferição de tais aludidos direitos revelou-se primacial.
As transmutações sistematizadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável qualificação da estratégia laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos empregados e, de forma particular, dos defensores trabalhistas.
Porquanto correlacionados à mantença do trabalhador e porque caducam rapidamente, os direitos laborais têm pressa.