As remodelações delineadas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível parte do cotidiano laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Ao articular a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo transfigurou as metodologias de prática da advocacia.
Antes, o ponto imprescindível de uma peça trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte postulante. Hodiernamente, a pertinente avaliação dos mesmos citados direitos manifestou-se cardinal.
Embaraçando a praxe de apaniguar lides, a Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se impugna, no entanto, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à vigente condição.
Uma vez que associados à mantença do obreiro e porquanto caducam depressa, os direitos empregatícios têm emergência.
Comumente, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam fiar litígios.
A expressão patrocinar
corporifica individual importância no Direito do Trabalho, por estar profundamente ligada à militância de impulsionar a reclamação ao Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
A natural imprescindibilidade de liquidar as pretensões partindo do princípio do processo trabalhista, acrescendo sinuosidade a ações que em tempos pretéritos eram de incomplexa concretização, transversalmente, transmudou a sistemática que conduz o proteção dos direitos empregatícios.