O legislativo expandiu os modelos de atuação da advocacia ao tecer a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
A expressão patrocinar
encarna peculiar relevância no Direito do Trabalho, por estar intrinsecamente ligada ao ativismo de impulsionar a reclamação à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários.
As modificações fundadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como crucial quesito da estratégia profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Amiúde, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não pode considerar o assessoramento das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho propiciavam patronear reclamatórias.
Uma vez que caducam depressa e porquanto relacionados à alimentação do proletário, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Acrescentando dificuldade a lides que antes aparentavam ser de distensa efetuação, a normal indeclinabilidade de liquidar as pretensões desde a apresentação do litígio trabalhista, obliquamente, transformou a sistemática que impele o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
No passado recente, o ponto crucial de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte impetrante. Agora, a metódica estimação de tais aludidos direitos patenteou-se primordial.
Embaraçando a capacidade de apadroar contendas, a Reforma Trabalhista demudou o âmago da advocacia trabalhista. Não se controverte, não obstante, a competência profissional de amoldagem da advocacia à vigente conjuntura.