A natural indispensabilidade de liquidar os direitos partindo do começo da lide trabalhista, trazendo confusão a reclamações que outrora eram de fácil produzição, paralelamente, imutou a metodologia que guia o amparo dos direitos laborais.
As mudanças trazidas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como crucial assunto da praxe profissional de todas as partes que lidam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Tendo o Jus Postulandi
, majoritariamente, o empregado não pode considerar o amparo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar litígios.
Uma vez que expiram rápido e porque ligados à vida do empregado, os direitos laborais têm emergência.
Estando inerentemente conectado à militância de guiar a demanda ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
corporifica especial valia no Direito Trabalhista.
Antes, o dado crucial de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requisitante. No presente, a escrupulosa estimação de tais referidos direitos tornou-se substancial.
Obstaculizando a atividade de fiar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contradita, ainda assim, a capacidade profissional de ajustamento da advocacia à hodierna condição.
Ao fundar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico remodelou as sistemáticas de atuação da advocacia.