Porque associados à vida do operário e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm emergência.
Tendo o Jus Postulandi
, na maior parte das vezes, o operário não consegue contar com o arrimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar contendas.
A Reforma Trabalhista imutou a base da advocacia trabalhista, atalhando a atividade de patronear litígios. Não se contesta, contudo, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à hodierna conjuntura.
Por estar inerentemente ligado à militância de impulsionar a reclamação à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
tem singular significação no Direito do Trabalho.
Incorporando desorientação a causas que antanho foram de distensa realização, a comezinha inevitabilidade de liquidar os direitos partindo da origem da ação trabalhista, diagonalmente, modificou a dinâmica que governa o defendimento dos direitos do trabalho.
Ao projetar a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, a legislação inflou as sistemáticas de prática da advocacia.
Anteriormente, o item substancial de uma petição trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Hodiernamente, a efetiva mensuração daqueles mencionados direitos patenteou-se indeclinável.
As transformações urdidas pela Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial conhecimento da habilidade profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos trabalhistas e, mormente, dos defensores trabalhistas.