Porquanto caducam rapidamente e porque relacionados à alimentação do trabalhador, os direitos do trabalho têm pressa.
Antigamente, o expediente capital de uma peça trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte requisitante. Presentemente, a cautelosa avaliação dos mesmos citados direitos tornou-se central.
As transformações especificadas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como capital título do repertório profissional de todas as partes que se relacionam com direitos trabalhistas e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam apadroar reclamações. Frequentemente, detendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista alterou a natura da advocacia trabalhista, obstaculizando a rotina de apadrinhar ações. Não se objeta, porém, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à nova conjuntura.
O verbo patrocinar
incorpora notável valia no Direito Trabalhista, por estar intrinsecamente interligado à atuação de guiar a reclamatória ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários.
A ordem jurídica mudou os paradigmas de operação da advocacia ao constituir o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Adicionando tortuosidade a lides que em momentos pretéritos eram de simples executação, a comezinha precisão de liquidar os pedidos a partir da apresentação do litígio trabalhista, transversalmente, transformou a metodologia que carreia a defensão dos direitos do trabalho.