As transformações fixadas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como substancial conhecimento do cotidiano profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos empregatícios e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Uma vez que conectados à alimentação do empregado e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos do trabalho têm emergência.
O verbo patrocinar
detém particular valia no Direito Laboral, sendo intimamente vinculado à militância de direcionar a lide ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Aditando dificuldade a processos que no passado recente mostravam ser de incomplexa operação, a prosaica necessidade de liquidar os direitos partindo do encetamento da ação trabalhista, indiretamente, transmudou a técnica que direciona a defensa dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista modificou o âmago da advocacia trabalhista, inibindo a prática de apadroar reclamações. Não se contradita, sem embargo, a competência profissional de aclimatação da advocacia à nova condição.
O legislativo dilatou as metodologias de atuação da advocacia ao estruturar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
Com frequência, possuindo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue considerar o préstimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar contendas.
Antigamente, a tema substancial de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte autora. Agora, a ponderada valoração desses aludidos direitos manifestou-se fulcral.