Acrescentando ruído a contendas que antes pareciam ser de descomplicada efetuação, a natural impreteribilidade de liquidar os pedidos partindo do encetamento da ação trabalhista, paralelamente, imutou a dinâmica que regula a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Porquanto relacionados ao sustento do trabalhador e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Por estar profundamente associada à atuação de conduzir a reclamação ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
detém singular sentido no Direito Trabalhista.
As alterações disciplinadas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável parte do cotidiano profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos dos empregados e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Ordinariamente, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam fiar litígios.
O ordenamento jurídico transmudou os métodos de desempenho da advocacia ao definir a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Em momentos passados, o assunto inevitável de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte solicitante. Hoje, a escrupulosa quantificação desses referidos direitos evidenciou-se crucial.
Atalhando a praxe de patronear reclamatórias, a Reforma Trabalhista alterou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se objeta, todavia, a habilidade profissional de aclimatação da advocacia à hodierna cena.