A dicção patrocinar
incorpora peculiar significância no Direito do Trabalho, estando intimamente correlacionada à militância de carrear o litígio ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários.
A Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista, obstando a atividade de fiar demandas. Não se questiona, não obstante, a perícia profissional de acomodação da advocacia à corrente cena.
A natural precisão de liquidar os pedidos partindo da origem do processo trabalhista, acrescendo ruído a reclamações que outrora mostravam ser de incomplexa concretização, paralelamente, transmudou o plano que guia o defendimento dos direitos dos empregados.
As transmutações criadas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável conhecimento da diligência profissional de todas as pessoas que lidam com direitos laborais e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Ao suscitar a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, o legislativo ampliou os paradigmas de prática da advocacia.
De forma geral, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não pode utilizar a assistência das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam patronear contendas.
Antanho, o quesito indispensável de uma ação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias correntes, a equilibrada estimação desses citados direitos evidenciou-se fundamental.
Uma vez que ligados à subsistência do proletário e porque expiram aceleradamente, os direitos dos empregados têm emergência.