Somando complexidade a ações que em tempos pretéritos foram de incomplexa produzição, a famígera inevitabilidade de liquidar os direitos a partir do encetamento da demanda trabalhista, lateralmente, modificou a metodologia que acompanha o defendimento dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista, entravando a capacidade de patronear lides. Não se discute, contudo, a competência profissional de aclimatação da advocacia à corrente cena.
Ao produzir o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico ampliou os paradigmas de prática da advocacia.
Por ser intrinsecamente associado à atuação de carrear a contenda ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, o vocábulo patrocinar
detém peculiar significação no Direito Laboral.
Antigamente, o questão considerável de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte postulante. No presente, a conciente quantificação desses aludidos direitos demonstrou-se substancial.
Uma vez que prescrevem depressa e porquanto ligados à mantença do operário, os direitos do trabalho têm pressa.
Tendo o Jus Postulandi
, comumente, o operário não consegue considerar o assessoramento das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadrinhar litígios.
As alterações estabelecidas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como considerável pauta da atividade profissional de todas as pessoas que convivem com direitos empregatícios e, mormente, dos causídicos trabalhistas.