A normal precisão de liquidar os direitos já no ingresso da lide trabalhista, adicionando dificuldade a processos que em momentos pretéritos foram de simples operação, transversalmente, alterou a mecânica que impulsiona a defensão dos direitos empregatícios.
As transformações assentadas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial qualificação da diligência profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos do trabalho e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Sendo intrinsecamente correlacionado à militância de conduzir a reclamatória ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o vocábulo patrocinar
possui singular valia no Direito Laboral.
Porquanto expiram rápido e porque associados à subsistência do obreiro, os direitos empregatícios têm urgência.
Incorporando o Jus Postulandi
, em geral, o obreiro não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir fiar causas.
O legislativo dilatou os métodos de prática da advocacia ao fixar a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
.
Antes, o quesito primacial de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte impetrante. Hoje, a responsável aferição desses citados direitos patenteou-se fundamental.
Entravando a capacidade de patrocinar contendas, a Reforma Trabalhista transmutou a coração da advocacia trabalhista. Não se impugna, nada obstante, a competência profissional de acomodação da advocacia à hodierna conjunção.