Advogado Trabalhista na Cidade Castanhal - PA

Antigamente, a pauta indeclinável de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte impetrante. Nos dias de hoje, a efetiva aferição desses referidos direitos tornou-se crucial.

O sistema legislativo alterou os modelos de atuação da advocacia ao planear a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob pena de ser negado sem resolução do mérito.

A Reforma Trabalhista transmutou a natureza da advocacia trabalhista, atrapalhando a rotina de apadrinhar contendas. Não se contradita, no entanto, a perícia profissional de amoldagem da advocacia à nova conjuntura.

Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facultavam patronear reclamatórias. Majoritariamente, corporificando o Jus Postulandi, o empregado não consegue utilizar o apoio das Defensorias Públicas.

Por ser inerentemente vinculada ao ativismo de carrear o litígio à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, a expressão patrocinar detém singular relevância no Direito Laboral.

As transformações produzidas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável qualificação do cotidiano laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos do trabalho e, de forma particular, dos procuradores trabalhistas.

A regular obrigatoriedade de liquidar os pedidos desde o exórdio da lide trabalhista, agregando ruído a processos que no passado recente aparentavam ser de distensa operação, paralelamente, demudou o plano que move a salvaguarda dos direitos dos empregados.

Porquanto associados ao sustento do empregado e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos dos empregados têm urgência.