Uma vez que conectados aos víveres do operário e porquanto caducam rápido, os direitos do trabalho têm pressa.
Antanho, o expediente considerável de uma peça trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte pretendente. Na atualidade, a sensata suputação daqueles referidos direitos denotou-se vital.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam fiar lides. Encarnando o Jus Postulandi
, muitas vezes, o operário não consegue considerar o apoio das Defensorias Públicas.
A frequente necessidade de liquidar as pretensões desde o ingresso do litígio trabalhista, agregando dificuldade a contendas que em momentos pretéritos mostravam ser de simples efetivação, obliquamente, transmudou a dinâmica que acompanha a defesa dos direitos do trabalho.
A lei transfigurou os paradigmas de exercício da advocacia ao delinear a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Prejudicando a capacidade de apadroar processos, a Reforma Trabalhista imutou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se questiona, entretanto, a habilidade profissional de ajustamento da advocacia à nova conjunção.
As metamorfoses fundadas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como considerável peça da capacidade laboral de todas as partes que se relacionam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
A dicção patrocinar
encarna excepcional relevância no Direito do Trabalho, sendo profundamente interligada à atuação de conduzir a reclamação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.