Porquanto vinculados à subsistência do proletário e porque caducam depressa, os direitos laborais têm pressa.
Tendo o Jus Postulandi
, com frequência, o proletário não consegue considerar o préstimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam patronear lides.
Anteriormente, o expediente imprescindível de uma peça trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte peticionante. Hodiernamente, a cautelosa quantificação de tais mencionados direitos evidenciou-se indispensável.
As transfigurações planificadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível parte da rotina laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos do trabalho e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
A comum inevitabilidade de liquidar as pretensões a partir da entrada da reclamação trabalhista, adicionando desorientação a contendas que antes foram de elementar realização, lateralmente, demudou a estrutura que acompanha a salvaguarda dos direitos laborais.
O termo patrocinar
detém especial relevância no Direito Trabalhista, por ser intrinsecamente relacionado à atuação de conduzir a ação ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Atrapalhando a habilidade de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista. Não se debate, todavia, a habilidade profissional de amoldagem da advocacia à nova conjunção.
A lei transformou as sistemáticas de atuação da advocacia ao produzir a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.