Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam apaniguar reclamações. Detendo o Jus Postulandi
, na maior parte das vezes, o proletário não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.
Por ser profundamente vinculado à militância de impulsionar a contenda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar
corporifica especial relevância no Direito Trabalhista.
Uma vez que caducam aceleradamente e porquanto associados à vida do proletário, os direitos empregatícios têm urgência.
No passado recente, o conhecimento indispensável de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte suplicante. No presente, a equilibrada estimação dos mesmos mencionados direitos evidenciou-se primordial.
As mutações fundadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável componente da práxis laboral de todas as partes que convivem com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
A batida imprescindibilidade de liquidar as pretensões desde o começo da ação trabalhista, incorporando confusão a lides que em tempos pretéritos eram de elementar efetuação, paralelamente, modificou a técnica que direciona a salvaguarda dos direitos empregatícios.
O ordenamento legislativo transformou os paradigmas de prática da advocacia ao arquitetar a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista transmudou o eixo da advocacia trabalhista, atalhando a práxis de fiar causas. Não se questiona, nada obstante, a habilidade técnica de adequação da advocacia à corrente condição.