Uma vez que caducam depressa e porquanto relacionados à vida do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
A dicção patrocinar
incorpora peculiar peso no Direito Trabalhista, estando inerentemente associada ao ativismo de guiar o processo ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
A comum precisão de liquidar as pretensões desde o exórdio da reclamatória trabalhista, acrescentando dificuldade a lides que anteriormente foram de elementar realização, obliquamente, demudou o sistema que governa a defesa dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista, obstaculizando a habilidade de apadrinhar demandas. Não se questiona, nada obstante, o aptidão técnica de adaptação da advocacia à nova cena.
Antigamente, o dado vital de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte requisitante. Hodiernamente, a curial computação daqueles apontados direitos tornou-se indeclinável.
Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho proporcionavam fiar ações. Amiudadamente, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar o amparo das Defensorias Públicas.
O ordenamento jurídico extrapolou as sistemáticas de atuação da advocacia ao definir a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
As transfigurações fundadas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como vital recurso da estratégia profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos advogados trabalhistas.