A legislação modificou os paradigmas de prática da advocacia ao assentar o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
O verbo patrocinar
corporifica peculiar valor no Direito Trabalhista, estando profundamente vinculado ao ativismo de guiar o processo à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.
Antanho, a matéria basilar de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias que correm, a justa suputação daqueles apontados direitos manifestou-se indispensável.
As transformações suscitadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como basilar questão do repertório laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmudou o âmago da advocacia trabalhista, entravando a habilidade de apadroar litígios. Não se contradita, entretanto, a competência profissional de amoldagem da advocacia à vigente conjuntura.
Encarnando o Jus Postulandi
, constantemente, o obreiro não pode considerar a assistência das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam patronear reclamatórias.
Porque expiram rápido e uma vez que correlacionados à vida do obreiro, os direitos trabalhistas têm pressa.
Incorporando desorientação a demandas que em momentos passados eram de distensa concretização, a sabida impreteribilidade de liquidar as verbas já na abertura da reclamação trabalhista, diagonalmente, alterou a técnica que carreia a salvaguarda dos direitos trabalhistas.