As transformações fixadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como primacial componente da rotina laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Antigamente, o conhecimento primacial de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias de hoje, a acertada aferição desses mencionados direitos demonstrou-se inevitável.
Por ser intrinsecamente relacionado à militância de direcionar a demanda ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
detém excepcional relevância no Direito Trabalhista.
Porquanto caducam depressa e porque interligados à sobrevivência do trabalhador, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
A expressa impreteribilidade de liquidar os direitos partindo da origem do litígio trabalhista, somando tortuosidade a ações que anteriormente eram de tranquila efetivação, transversalmente, alterou a dinâmica que toca o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, dificultando a atividade de patrocinar contendas. Não se objeta, entretanto, a perícia profissional de adequação da advocacia à hodierna conjunção.
Ao delinear a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, o sistema jurídico distendeu os modelos de exercício da advocacia.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facultavam fiar processos. Tendo o Jus Postulandi
, via de regra, o trabalhador não pode contar com o auxílio das Defensorias Públicas.