Porque caducam depressa e porquanto conectados à vida do contratado, os direitos do trabalho têm urgência.
A Reforma Trabalhista transmutou a alma da advocacia trabalhista, atalhando a atividade de fiar demandas. Não se impugna, contudo, a competência técnica de adaptação da advocacia à vigente situação.
A comezinha impreteribilidade de liquidar as pretensões desde o começo do litígio trabalhista, trazendo confusão a lides que outrora eram de elementar efetivação, lateralmente, imutou a técnica que acompanha a tutela dos direitos do trabalho.
Sendo intrinsecamente relacionada à atuação de carrear a reclamação à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
corporifica singular significação no Direito Laboral.
O ordenamento jurídico expandiu os modelos de atuação da advocacia ao assentar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As transmutações sistematizadas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como capital assunto do repertório laboral de todas as partes que convivem com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam apaniguar contendas. Tendo o Jus Postulandi
, comumente, o contratado não consegue se valer do amparo das Defensorias Públicas.
Antigamente, o expediente capital de uma petição trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Na atualidade, a adequada aferição desses referidos direitos mostrou-se inevitável.