Aditando desorientação a demandas que em momentos passados foram de fácil operação, a corrente imperiosidade de liquidar os direitos desde o começo da ação trabalhista, obliquamente, imutou a dinâmica que impele o proteção dos direitos dos empregados.
As transfigurações promovidas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como significante conhecimento da capacidade laboral de todos os cidadãos que convivem com direitos empregatícios e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Possuindo o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o proletário não consegue se valer da tutela das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar litígios.
Antanho, a parte significante de uma reclamatória trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte solicitante. No tempo presente, a criteriosa estimativa desses apontados direitos revelou-se fundamental.
Porquanto prescrevem depressa e porque interligados à alimentação do proletário, os direitos dos empregados têm urgência.
Por estar intrinsecamente associada ao ativismo de direcionar a reclamatória ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
corporifica excepcional significado no Direito Laboral.
Ao disciplinar a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo alterou os métodos de prática da advocacia.
A Reforma Trabalhista modificou a natureza da advocacia trabalhista, atalhando a estratégia de patrocinar reclamações. Não se impugna, não obstante, a perícia profissional de aclimação da advocacia à hodierna realidade.