Anteriormente, o elemento primordial de uma petição trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte peticionante. Hodiernamente, a pertinente estimativa desses apontados direitos revelou-se fulcral.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam apaniguar causas. Com frequência, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas.
As transfigurações prescritas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial peça da habilidade laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, em caráter particular, dos defensores trabalhistas.
Porque prescrevem rapidamente e porquanto relacionados à subsistência do proletário, os direitos do trabalho têm urgência.
Ao promover a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a legislação inflou os métodos de exercício da advocacia.
A natural obrigatoriedade de liquidar os pedidos a partir do começo da reclamatória trabalhista, acrescentando desorientação a lides que antes foram de simples realização, obliquamente, modificou a mecânica que instrui a defensão dos direitos do trabalho.
Por ser profundamente interligada ao ativismo de direcionar a demanda à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários, a expressão patrocinar
encarna peculiar significado no Direito do Trabalho.
Prejudicando a praxe de apadrinhar processos, a Reforma Trabalhista imutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contradita, entretanto, a habilidade técnica de acomodação da advocacia à vigente conjuntura.