As transfigurações sistematizadas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral questão do cotidiano laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos trabalhistas e, de forma particular, dos procuradores trabalhistas.
Inibindo a habilidade de patronear processos, a Reforma Trabalhista transmutou a natureza da advocacia trabalhista. Não se controverte, sem embargo, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à nova realidade.
Como regra, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam patrocinar causas.
Uma vez que conectados à sobrevivência do proletário e porquanto caducam rapidamente, os direitos empregatícios têm emergência.
A lei ampliou os paradigmas de prática da advocacia ao criar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Antanho, a matéria fulcral de uma peça trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias que correm, a justa suputação desses apontados direitos mostrou-se imprescindível.
Sendo intrinsecamente associada à militância de conduzir a lide à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários, a expressão patrocinar
corporifica especial valor no Direito do Trabalho.
Aditando dificuldade a litígios que em tempos passados mostravam ser de descomplicada efetivação, a frequente imperiosidade de liquidar as pretensões partindo do começo da contenda trabalhista, diagonalmente, transformou a estrutura que instrui a guarda dos direitos empregatícios.