As transfigurações fundadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como fulcral componente da habilidade profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos dos trabalhadores e, de maneira particular, dos procuradores trabalhistas.
Entravando a habilidade de apadroar reclamatórias, a Reforma Trabalhista modificou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se debate, porém, a habilidade profissional de acomodação da advocacia à hodierna conjunção.
Porquanto conectados ao sustento do operário e uma vez que expiram rapidamente, os direitos laborais têm pressa.
Sendo profundamente vinculada ao ativismo de impulsionar a ação ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
encarna particular sentido no Direito do Trabalho.
Encarnando o Jus Postulandi
, constantemente, o operário não pode utilizar a assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam patronear processos.
A famígera inevitabilidade de liquidar os pedidos partindo do princípio da reclamação trabalhista, adicionando desorientação a litígios que anteriormente foram de simples efetuação, paralelamente, transmutou o plano que governa a tutela dos direitos laborais.
Antanho, o item fulcral de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte solicitante. Agora, a confiável aferição daqueles citados direitos evidenciou-se primordial.
Ao projetar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico alargou os modelos de exercício da advocacia.