Encarnando o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não pode contar com o apoio das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar contendas.
A lei remodelou os modelos de exercício da advocacia ao assentar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Dificultando a estratégia de patronear reclamações, a Reforma Trabalhista imutou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se contesta, nada obstante, a competência técnica de amoldagem da advocacia à nova cena.
A expressão patrocinar
tem especial peso no Direito do Trabalho, por ser intrinsecamente interligada ao ativismo de conduzir o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
As mutações constituídas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável elemento da estratégia laboral de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos empregados e, em particular, dos causídicos trabalhistas.
No passado recente, a parte indeclinável de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte pretendente. Hodiernamente, a ajustada computação daqueles apontados direitos sinalizou-se indeclinável.
A aparente necessidade de liquidar os pedidos já no começo da ação trabalhista, somando tortuosidade a reclamatórias que antes mostravam ser de incomplexa efetivação, transversalmente, transmutou o sistema que direciona o proteção dos direitos do trabalho.
Uma vez que correlacionados à vida do obreiro e porquanto expiram rápido, os direitos do trabalho têm pressa.