Ao estabelecer a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico mudou os métodos de exercício da advocacia.
Tendo o Jus Postulandi
, comumente, o empregado não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho favoreciam apadroar reclamações.
Obstaculizando a rotina de fiar processos, a Reforma Trabalhista demudou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contraria, sem embargo, a habilidade profissional de aclimação da advocacia à vigente conjunção.
As transformações criadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como substancial dado da práxis profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
No passado recente, o tópico substancial de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte solicitante. Hoje, a ponderada quantificação dos mesmos mencionados direitos mostrou-se fulcral.
Sendo inerentemente relacionado ao ativismo de guiar a reclamatória à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar
corporifica sublime relevância no Direito do Trabalho.
Porquanto expiram rápido e porque ligados à subsistência do empregado, os direitos trabalhistas têm emergência.
A ordinária exigência de liquidar as verbas partindo do ingresso da contenda trabalhista, acrescentando dificuldade a lides que anteriormente foram de descomplicada produzição, diagonalmente, modificou o sistema que impele o proteção dos direitos trabalhistas.